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                                     16期

中国铁通宁夏分公司保持共产党员

 先进性教育活动领导小组办公室     2005817

      

认真总结经验  搞好分析评议

 继续推进先进性教育活动深入开展

分公司召开先进性教育活动第一阶段总结及第二阶段转段动员大会

816日,分公司召开保持共产党员先进性教育第一阶段总结及第二阶段转段动员电视电话会议。分公司班子成员,地各基层单位总经理、党委书记,分公司全体党员及入党积极分子参加了会议。会议由分公司党委副书记阚和礼同志主持,分公司副总经理兼党委副书记王志成同志做了《认真总结经验  搞好分析评议 继续推进先进性教育活动深入开展》的转段动员报告,对先进性教育活动第一阶段工作进行总结,对第二阶段工作进行安排部署。分公司副总经理李桂林同志宣读了《关于先进性教育转段申请的批复意见》,标志着分公司先进性教育活动转入第二阶段。 王总在动员报告中强调指出,通过这一阶段的学习教育,广大党员普遍受到了一次深刻的党的基本理论、基本路线、基本方针和基本政策的教育,党员的先进性意识进一步增强;党员的服务意识普遍强化,工作作风不断改进,工作效率进一步提高;分公司的各项工作进展顺利,切实做到了“两不误,两促进”。

第一,加强领导,落实责任,领导干部发挥了表率作用。一是组建了活动领导机构和工作机构。二是精心制定了实施方案。三是认真落实了领导责任制。四是领导班子发挥了带头作用。第二,周密部署,严格要求,确保了学习培训的效果。各单位精心组织,严格要求,创新方式,确保了学习培训效果。 第三,突出重点,抓住关键,认真结合本职岗位开展了共产党员先进性要求大讨论。在学习动员阶段,分公司把开展保持共产党员先进性具体要求大讨论作为一项重要内容,按照党章、集团公司文件、胡锦涛讲话中提出的新时期保持共产党员先进性的基本要求,从两级班子,中层干部、普通党员三个层面组织开展大讨论。分公司每一名党员都结合本职岗位提出了党员先进性具体要求,包括省分在内的七个党委提出了本单位党员先进性具体要求,152名党员结合自己的岗位都提出了先进性的具体要求。分公司委确定了两级班子“六保证”,中层党员干部“六强化”、一般党员“六坚持” 的具体要求。第四,联系实际,统筹安排,切实做到了“两不误、两促进”。在开展教育活动的同时,分公司领导班子把先进性教育与实施分公司发展战略紧密结合,把提高理论素质与解决实际问题紧密结合,一手抓先进性教育活动,一手抓经营管理,实现了同步前进。第五,加强宣传,接受监督,营造了良好的活动氛围。

分公司第一阶段活动取得了初步成效,一是党员的思想认识普遍提高;二是党员的先进性意识普遍增强;三是宁夏分公司的面貌呈现新气象四是分公司的改革经营进展顺利。巩固第一阶段的学习成果,不断推进先进性教育活动深入开展,一是要把提高认识贯彻始终,继续深化对开展先进性教育活动重大意义的理解和把握,不断增强政治责任感和使命感。二是要把理论学习贯彻始终,不断提高对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的认识,牢固树立科学发展观,强化执政意识和创建社会主义和谐社会的意识。三是要把“严、细、实”的工作作风贯彻始终,坚持精心组织,严格要求,狠抓细节,切实把各项工作落到实处。四是要把联系实际、促进工作贯彻始终,坚持把开展教育活动与提高党员素质、加强分公司建设和促进分公司改革发展紧密结合,坚持边学边改、边议边改,切实转变工作作风,发挥先锋模范作用,推动分公司不断向前发展。

王总对先进性教育活动第二阶段的工作进行了部署,第二阶段工作抓好七个重点环节,确保分析评议阶段的工作质量。一要广泛征求意见;二要积极开展谈心活动;三要认真撰写党性分析材料;四要开好专题组织生活会、民主生活会五要切实搞好评议;六要如实反馈评议意见;七要通报评议情况。把握好七个方面的问题,确保分析评议取得成效。一是巩固和运用好学习动员阶段的成果;二是找准党员和党组织存在的突出问题;三是认真开展批评和自我批评;四是坚持边议边改;五是搞好分类指导;六是把握好政策;七是坚持“两不误,两促进”。

分公司党委副书记兼纪委书记阚和礼同志在会上强调要求,各单位搞好第二阶段的工作,各级组织要在五个方面下工夫。一是在细化关键环节上下工夫。省分公司党委制定的先进性教育实施方案,在分析评议阶段明确要求做好七个重点环节的工作,王总在动员讲话中又对七个环节提出了更具体的措施和硬性要求,各单位党委要认真抓好落实,结合本单位、本支部实际进行细化,要向全体党员讲清楚学习动员阶段工作的效果,讲清楚分析评议阶段工作的重要性,讲清楚分析评议阶段工作的具体要求。二是在紧贴中心工作上下工夫。一定要落实“开展先进性教育活动的关键是要取得实效”的要求,要紧紧围绕中心工作推进先进性教育活动。就是说,一定结合当前的经营、管理工作,结合大干七八九,结合下半年“一手抓发展,一手抓整顿”,围绕这些中心、重点工作开展教育活动,把先进性教育活动的成效转化为公司经营发展的强大动力。坚决防止出现“两张皮”现象,在分析评议阶段,无论是查找问题还是剖析问题,一定要突出经营、维护、建设、体制、机制等方面的内容,特别是在以上方面存在的现实问题,真正通过党性分析、民主评议等环节,让党的组织和党员有新变化、新起色,取得新成绩。三是在深化“四比四看”主题立功竞赛活动上下工夫。在先进性教育活动中,分公司党委结合党员队伍实际,开展“四比四看”主题立功竞赛活动,就是要激发广大党员在教育活动中受教育的同时,将焕发出的极大热情投入到实际工作中去,带领广大员工为公司的经营目标和各项任务的完成发挥表率作用。四是在加大指导力度上下工夫。要加大对地市党委、各支部的指导帮助力度,重点对查摆问题准不准,谈心诚不诚,党性分析真不真,生活会质量高不高,整改效果好不好等方面加大帮助指导力度。五是在领导带头先行上下工夫。领导干部要做到带头深入学习,带头征求意见,带头开展谈心活动,带头进行自我剖析,带头开展批评与自我批评,带头通报情况,带头抓好联系的工作,带头边议边改。

 

 

报:集团公司先进性教育活动领导小组办公室,省分先进性教育活动领导小组成员。 

发:各基层单位党委。

 

中国铁通宁夏分公司先进性教育活动领导小组办公室 

2005年8月17日编发

  

 

 

 

 

 

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